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我區(qū)召開高層次人才工作座談會(huì)
時(shí)間:2018年01月08日 來源:本站原創(chuàng) 作者: 點(diǎn)擊:
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為暢通人才溝通聯(lián)系通道，進(jìn)一步提升服務(wù)人才工作水平，18日，我區(qū)在洛陽國家大學(xué)科技園召開高層次人才工作座談會(huì)。
區(qū)委常委、組織部長于為民，“河洛英才計(jì)劃”引進(jìn)的“彭先兆團(tuán)隊(duì)”和“博立信（洛陽）科技有限公司”團(tuán)隊(duì)，洛陽國家大學(xué)科技園、卓陽產(chǎn)業(yè)園、清華啟迪科技園、中國科技開發(fā)院（洛陽）創(chuàng)新科技園“四大園區(qū)”負(fù)責(zé)人和14位入駐園區(qū)的行業(yè)領(lǐng)域人才代表，以及區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人參加了座談會(huì)。
座談會(huì)上，“四大園區(qū)”負(fù)責(zé)人以及企業(yè)代表暢所欲言，他們紛紛表示，企業(yè)落戶澗西，吸引他們的不僅僅是澗西區(qū)濃郁的文化氛圍，深厚的工業(yè)基礎(chǔ)，更是澗西區(qū)和諧優(yōu)越的創(chuàng)業(yè)環(huán)境以及美好的發(fā)展未來，尤其是近年來，區(qū)委、區(qū)政府對“四大園區(qū)”建設(shè)和人才服務(wù)工作的重視和支持，更讓他們篤定扎根在澗西、發(fā)展在澗西的信心。交流中，他們還就企業(yè)和人才面臨的問題提出了很好的意見建議。
在認(rèn)真聽取各位代表的交流發(fā)言及相關(guān)職能部門的現(xiàn)場答復(fù)后，于為民提出三點(diǎn)意見：一要深刻領(lǐng)會(huì)做好人才工作是黨的工作的重要內(nèi)容。要把打造“最具創(chuàng)新活力、最具創(chuàng)業(yè)激情的首創(chuàng)之區(qū)”作為中心任務(wù)，要從科學(xué)技術(shù)是“第一生產(chǎn)力”的理論視角來看人才資源，要從經(jīng)濟(jì)工作的內(nèi)在要求謀求人才工作，要從全面深化改革的關(guān)鍵所在推進(jìn)人才改革，要從黨的建設(shè)的政治高度抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。二要堅(jiān)持黨管人才。具體就是要做好“三管”，即：第一管政策，統(tǒng)籌人才政策制定，有針對性地解決人才發(fā)展中的問題，改革人才工作體制機(jī)制，營造有利于人才輩出、人盡其才的制度環(huán)境；第二管協(xié)調(diào)，通過加強(qiáng)各方面的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成推進(jìn)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)的整體合力；第三管服務(wù)，要讓政府作為落實(shí)政策的主體，關(guān)心愛護(hù)人才，為各類人才干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值提供良好服務(wù)。三要打造我區(qū)一流的人才服務(wù)環(huán)境。區(qū)人才辦要切實(shí)做好牽頭工作，相關(guān)職能部門要各司其職，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，切實(shí)為人才服務(wù)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
于為民要求，會(huì)后，人才辦要認(rèn)真梳理此次座談會(huì)中各位人才代表提出的建議和訴求，建立問題臺(tái)賬，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，通知相關(guān)責(zé)任單位拿出解決問題的配套政策、意見以及整改措施，并做好書面反饋，切實(shí)為人才在我區(qū)的發(fā)展保駕護(hù)航。
區(qū)委常委、組織部長于為民，“河洛英才計(jì)劃”引進(jìn)的“彭先兆團(tuán)隊(duì)”和“博立信（洛陽）科技有限公司”團(tuán)隊(duì)，洛陽國家大學(xué)科技園、卓陽產(chǎn)業(yè)園、清華啟迪科技園、中國科技開發(fā)院（洛陽）創(chuàng)新科技園“四大園區(qū)”負(fù)責(zé)人和14位入駐園區(qū)的行業(yè)領(lǐng)域人才代表，以及區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人參加了座談會(huì)。
座談會(huì)上，“四大園區(qū)”負(fù)責(zé)人以及企業(yè)代表暢所欲言，他們紛紛表示，企業(yè)落戶澗西，吸引他們的不僅僅是澗西區(qū)濃郁的文化氛圍，深厚的工業(yè)基礎(chǔ)，更是澗西區(qū)和諧優(yōu)越的創(chuàng)業(yè)環(huán)境以及美好的發(fā)展未來，尤其是近年來，區(qū)委、區(qū)政府對“四大園區(qū)”建設(shè)和人才服務(wù)工作的重視和支持，更讓他們篤定扎根在澗西、發(fā)展在澗西的信心。交流中，他們還就企業(yè)和人才面臨的問題提出了很好的意見建議。
在認(rèn)真聽取各位代表的交流發(fā)言及相關(guān)職能部門的現(xiàn)場答復(fù)后，于為民提出三點(diǎn)意見：一要深刻領(lǐng)會(huì)做好人才工作是黨的工作的重要內(nèi)容。要把打造“最具創(chuàng)新活力、最具創(chuàng)業(yè)激情的首創(chuàng)之區(qū)”作為中心任務(wù)，要從科學(xué)技術(shù)是“第一生產(chǎn)力”的理論視角來看人才資源，要從經(jīng)濟(jì)工作的內(nèi)在要求謀求人才工作，要從全面深化改革的關(guān)鍵所在推進(jìn)人才改革，要從黨的建設(shè)的政治高度抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。二要堅(jiān)持黨管人才。具體就是要做好“三管”，即：第一管政策，統(tǒng)籌人才政策制定，有針對性地解決人才發(fā)展中的問題，改革人才工作體制機(jī)制，營造有利于人才輩出、人盡其才的制度環(huán)境；第二管協(xié)調(diào)，通過加強(qiáng)各方面的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成推進(jìn)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)的整體合力；第三管服務(wù)，要讓政府作為落實(shí)政策的主體，關(guān)心愛護(hù)人才，為各類人才干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值提供良好服務(wù)。三要打造我區(qū)一流的人才服務(wù)環(huán)境。區(qū)人才辦要切實(shí)做好牽頭工作，相關(guān)職能部門要各司其職，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，切實(shí)為人才服務(wù)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
于為民要求，會(huì)后，人才辦要認(rèn)真梳理此次座談會(huì)中各位人才代表提出的建議和訴求，建立問題臺(tái)賬，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，通知相關(guān)責(zé)任單位拿出解決問題的配套政策、意見以及整改措施，并做好書面反饋，切實(shí)為人才在我區(qū)的發(fā)展保駕護(hù)航。
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